페이지 타이틀 배경 모바일 버전

법률정보

무차별폭행 처벌 기준과 피해 구제 방법

무차별폭행은 특별한 이유없이 피해자를 무차별적으로 폭행하는 범죄로 높은 수위의 처벌이 내려집니다. 무차별폭행 처벌 기준과 피해 구제 방법을 살펴보겠습니다.

CONTENTS
  • 1. 무차별폭행 개념 설명arrow_line
    • - 단순폭행과 무차별폭행의 차이점
  • 2. 무차별폭행 처벌 기준arrow_line
    • - 양형 기준
  • 3. 무차별폭행 피해 구제 방법arrow_line
    • - 가해자 처벌을 위한 형사 절차
    • - 피해 보상 청구를 위한 민사 절차
  • 4. 무차별폭행 전문변호사 필요성arrow_line

1. 무차별폭행 개념 설명

무차별폭행 개념 설명

무차별폭행이란 특별한 이유나 명확한 목적 없이 상대방을 무차별적으로 폭행하는 행위를 의미합니다.

이는 흔히 말하는 묻지마 범죄의 한 종류로 공공장소, 대중교통 등에서 갑작스럽게 발생하며 피해자와 가해자 간 일면식도 없는 경우가 많습니다.

h3 img단순폭행과 무차별폭행의 차이점

단순폭행은 대체로 쌍방 간의 다툼이나 감정 싸움에서 발생하는 경우가 많습니다.

하지만 무차별폭행은 불특정 다수를 대상으로 동기 없이 일방적으로 발생하는 점에서 차이가 있습니다.

특히 사회적 공포를 조장하는 중대한 범죄로 평가됩니다.

2. 무차별폭행 처벌 기준

무차별폭행 처벌 기준은 행위의 정도와 피해자의 상해 여부에 따라 달라집니다.

▶단순 폭행 : 2년 이하 징역, 500만 원 이하 벌금, 구류 또는 과료 (형법 제260조)

▶상해 발생 시 : 7년 이하 징역, 10년 이하 자격정지 또는 1,000만 원 이하 벌금 (형법 제257조)

▶흉기 사용 등 특수폭행 : 5년 이하의 징역 또는 1,000만 원 이하의 벌금 (형법 제261조)

만일 단순폭행을 저질러 2회 이상 징역형을 받은 사람이 재범할 경우 폭력행위처벌법 제2조에 따라 7년 이하의 징역으로 처벌이 가중됩니다.

h3 img양형 기준

양형위원회 권고에 따른 폭행 범죄 감경, 가중 요소는 다음과 같습니다.

감경 요소

가중 요소

미필적 고의로 폭행한 경우

폭행, 상해 정도가 경미한 경우

범행 가담에 특히 참작할 사유가 있는 경우

피해자에게도 범행 발생에 상당한 책임이 있는 경우

범행을 자수한 경우

피해자가 처벌을 불원하는 경우

진지한 반성의 태도를 보이는 경우

형사 처벌 전력이 없는 경우

범행을 주도적으로 실행한 경우

불특정 또는 다수의 피해자를 대상으로 한 경우

상당한 기간에 걸쳐 반복적으로 범행한 경우

상해 정도가 중한 경우

피해자가 존속인 경우

범행수법이 잔혹한 경우

계획적인 범행인 경우

2인 이상이 공동해 범행한 경우

무차별폭행의 경우 가중 요소 중 불특정 또는 다수의 피해자를 대상으로 한 범죄이기에 가중 처벌 받을 수 있습니다.

3. 무차별폭행 피해 구제 방법

무차별폭행 피해를 당했다면 형사 처벌은 물론 그와 별개로 민사상 손해배상 청구를 진행할 수 있습니다.

h3 img가해자 처벌을 위한 형사 절차

①112 신고 및 현장 조치
무차별폭행 피해자는 사건 발생 즉시 112 신고해야 합니다.

신고를 받은 경찰은 현장에 출동해 가해자를 제압하고 피해자를 보호합니다.

만일 가해자가 이미 도주했다면 경찰에 피해 사실을 설명해야 합니다.

②응급치료, 병원 진료 후 진단서 발급
필요 시 병원 진단서를 발급받아 증거로 제출해야 합니다.

③🔗경찰조사
피해자 역시 경찰서에 출석해 사건 경위를 진술하는 경찰 조사를 받을 수 있습니다.

이 때 가해자에 대한 확실한 처벌을 위해서는 증거조사센터 조력을 구해 CCTV 영상, 목격자 진술, 진단서 등 증거를 제출하면 좋습니다.

또, 형사전문변호사 조력으로 엄벌 탄원서 및 고소 대리인 의견서를 제출하는 것도 방법입니다.

원하는 경우 스마트워치 지급, 접근금지 요청 등의 신변 보호를 요청할 수도 있습니다.

본 법인에 조력을 구해주시면 경호센터가 의뢰인 신변을 보호하며 원스톱 법률 서비스를 제공합니다.

④형사 고소 또는 수사의뢰
만일 무차별폭행 피해를 입고 시간이 지났다면 가해자를 특정해 고소장을 제출할 수 있습니다.

가해자 특정이 어려운 경우 수사의뢰 형태로 진행하면 되며, 전문변호사의 조력을 구하면 보다 신속하게 절차를 처리할 수 있습니다.

⑤검찰 송치 및 공소제기
경찰 수사 완료 후 검찰에 송치되면 검찰이 공소 여부 및 형량을 판단하고, 필요 시 피해자 진술을 추가로 요청합니다.

⑥법원 재판 및 판결
무차별폭행 혐의 가해자가 기소되면 피해자는 피해 사실 진술, 탄원서 제출이 가능하며 가해자에게 실형, 벌금형, 집행유예 등 판결이 내려집니다.

무차별폭행 피해 구제를 위해 가해자를 상대로 위자료 및 치료비 청구가 가능합니다.

h3 img피해 보상 청구를 위한 민사 절차

①가해자 특정 및 손해 확인
가해자의 인적사항, 판결문, 경찰 조서 등을 확보하고 진단서, 치료비 영수증, 정신과 상담내역 등 피해 증거를 정리합니다.

②🔗내용증명 발송
민사소송 전 가해자에게 내용증명을 발송해 손해배상을 요구합니다.

협의가 안 될 경우 소송을 진행하고 원하는 경우 내용증명 발송없이 바로 소송을 제기할 수도 있습니다.

③민사소송 제기
관할 법원에 손해배상 청구 소송을 제기하면 됩니다.

④소송 준비 및 변론
소장 접수 후 가해자에게 송달되면 가해자가 답변서 제출 및 재판부 심리를 받습니다.

피해자는 진단서, 사진, 경찰조서, 형사 판결문 등의 증거를 제출하면 됩니다.

만일 형사 절차에서 가해자가 처벌을 받지 않았더라도 피해를 입증한다면 위자료를 받을 수 있으니 전문변호사 조력을 구하시기 바랍니다.

⑤판결 선고 및 강제집행
법원이 손해배상액 판결을 내리고 판결이 확정된 후 가해자가 그 위자료를 지급하지 않으면 재산 압류 등 강제집행이 가능합니다.

4. 무차별폭행 전문변호사 필요성

무차별폭행 전문변호사 필요성

무차별폭행은 사회적 공포를 조장하고 개인의 신체와 정신에 중대한 피해를 초래하는 범죄입니다.

법무법인 대륜은 다수의 무차별폭행 형사 사건과 민사 손해배상 청구 소송을 수행해온 경험이 있습니다.

단순 법률상담을 넘어 신속한 형사고소 진행, 피해자 신변 보호, 치료비 및 위자료 청구 소송까지 종합적 법률 대응을 지원해드립니다.

특히 피해자 맞춤형 법률 전략을 통해 형사처벌을 통한 강력한 처벌 유도하고 민사소송으로 실질적인 금전적 피해 회복을 돕는 등 원스톱 법률 서비스를 제공합니다.

무차별폭행 피해자가 두려움과 법적 절차의 복잡함으로부터 벗어나실 수 있도록 법무법인 대륜이 처음부터 끝까지 책임지고 동행하겠습니다.

무차별폭행 피해로 인한 법적 조력이 필요하다면 지금 바로 🔗형사변호사 법률상담예약을 진행하시기 바랍니다.

철저한 법적 대응과 피해 구제 절차를 통해 권리를 지키는 것이 중요합니다.

법무법인 대륜이 든든한 법률 파트너가 되어드리겠습니다.

관련 구성원

더보기

고병준변호사님

고병준

경영대표변호사

이메일

형사전문 변호사

T. 070-5221-2805

이일권변호사님

이일권

대표변호사

이메일

부산고검 부장검사,부산지검 부장검사 경력

T. 070-7510-1822

황규화변호사님

황규화

수석변호사

이메일

형사전문 변호사

T. 070-7510-2016

김형근변호사님

김형근

책임변호사

이메일

형사전문 변호사

T. 070-7510-2139

김성아변호사님

김성아

변호사

이메일

형사전문 변호사

T. 070-7510-2012

허정원변호사님

허정원

변호사

이메일

형사전문 변호사

T. 070-5117-3709

배경

대륜의 주요 강점

대륜 로펌만의
AI 빅데이터 판결 분석 변론
300명 이상
다양한 분야의 전문가들
지난 4년간 기준
39,740건의 수임건수

형사 변호사
법률상담예약

모든 상담은 전문변호사가 사건 검토를 마친 뒤
전문적으로 진행하기에 예약제로 실시됩니다.

가급적 빠른 상담 예약을 권유드리며,
예약 시간 준수를 부탁드립니다.
만족스러운 상담을 위해 최선을 다하겠습니다.

전화예약

365일 24시간 상담과
긴급대응 가능

전화예약

카톡예약

카카오톡채널

법무법인 대륜 변호사

카톡예약

온라인예약

맞춤 법률서비스를
제공합니다.

온라인예약
CONTENTS

모든 분야 한 눈에 보기

1/0