CONTENTS
- 1. 군형법 위반 혐의 의뢰인

- - 상관모욕 사건 경위
- 2. 군형법 처벌 방어를 위한 전략

- - 선고유예 가능성 검토
- - 피해자와의 합의 지원
- - 판례 분석 및 전략적 조언
- 3. 군형법 사건 결과, ‘선고유예’

- - 형사변호사 FAQ
- 4. 군형법 위반 처벌 기준

- - 처벌 수위
- - 형사변호사 대응 방법
1. 군형법 위반 혐의 의뢰인
군형법 위반 혐의 의뢰인은 상관모욕죄로 형사 처벌이 예상되는 상황이었지만 형사변호사의 신속한 대응으로 선고유예 판결을 받으며 사건을 마무리할 수 있었습니다.
상관모욕 사건 경위
의뢰인은 군대 내 상관이 심한 발언을 하자 참지 못하고 욕설을 퍼부었습니다.
이후 군 법무부의 조사를 받았지만, 처벌이 두려워 혐의를 부인하였는데요.
전역 후, 의뢰인은 군형법 사건의 심각성과 향후 형사처벌의 위험을 인지하고 형사변호사에게 조력을 요청하셨습니다.

2. 군형법 처벌 방어를 위한 전략

군형법 위반 의뢰인과의 상담을 마친 후 형사변호사는 다음과 같은 사건 쟁점을 파악하였습니다.
이번 사건의 주요 쟁점은 의뢰인이 군 내 상관에게 욕설을 퍼부은 경위와 정도, 군법무부 조사에서의 혐의 인정 여부, 전역 후 선고유예가 가능한 구체적 사정이었습니다.
특히 의뢰인의 초범 여부, 반성 태도, 군 복무 성실성, 재범 위험성, 피해자와의 합의 가능성이 재판부의 선고유예 판단에 중요한 요소로 작용했습니다.
선고유예 가능성 검토
형사변호사는 「형법」 제59조를 근거로 선고유예가 가능하다는 점을 확인하고, 이를 뒷받침할 구체적 사정을 정리했습니다.
의뢰인이 사건 이후 진심으로 반성하고 있다는 점, 초범이면서 군 복무 생활을 충실히 수행했다는 점, 그리고 나이가 젊고 향후 재범 위험이 낮다는 점 등을 재판부에 체계적으로 전달했습니다.
이러한 준비를 통해 재판부가 선고유예를 충분히 고려할 수 있는 근거를 마련하였습니다.
| 형법 제59조(선고유예의 요건) | 1년 이하의 징역이나 금고, 자격정지 또는 벌금의 형을 선고할 경우, 제51조의 사항을 고려하여 뉘우치는 정상이 뚜렷할 때에는 그 형의 선고를 유예할 수 있다. |
| 형법 제51조 (양형의 조건) | 1. 범인의 연령, 성행, 지능과 환경 2. 피해자에 대한 관계 3. 범행의 동기, 수단과 결과 4. 범행후의 정황 |
피해자와의 합의 지원
형사변호사는 의뢰인이 상관과 원만히 합의할 수 있도록 합의금 공탁 절차를 안내하고 법원 제출용 합의서를 작성하며 제출 과정 전반을 지원하였습니다.
이를 통해 상관이 처벌불원의사를 명확히 표시할 수 있도록 하고, 재판부가 이를 참작하여 선고유예 결정을 내릴 수 있도록 조력하였습니다.
판례 분석 및 전략적 조언
형사변호사는 의뢰인 사건과 유사한 판례를 분석하여 전략적 조언을 제공했습니다.
부산지방법원 2021고단907 사건에서는 피고인이 상관에게 모욕적인 발언을 했음에도 성실히 군 복무를 수행하고 재범 위험이 낮은 점을 고려하여 선고유예가 선고되었습니다.
형사변호사는 이를 의뢰인 사건과 비교하며 재범 가능성, 군 복무 성실성, 반성 태도를 중심으로 한 대응 전략을 마련했습니다.
3. 군형법 사건 결과, ‘선고유예’
의뢰인은 처음 조사에서 혐의를 부인하며 어려움을 겪고 있었지만, 형사변호사의 신속한 조력과 전략적 대응을 통해 선고유예 처분을 받을 수 있었습니다.
이에 의뢰인은 “변호사님 덕분에 원만히 합의를 진행하고 좋은 결과를 받을 수 있었다”며 감사의 뜻을 전해주셨습니다.
선고유예란 유죄가 인정되지만 일정 기간 정해진 조건을 지키면 형의 선고가 면제되는 제도입니다.
형사변호사 FAQ
A. 조사관은 사건 경위를 기록하고 정황을 확인하며, 목격자 진술이나 증거를 통해 사실을 판단하게 됩니다. A. 상관모욕죄의 유죄 여부는 단순히 욕설을 했다는 사실만으로 결정되지 않습니다.Q. 군형법 위반으로 조사를 받게 됐는데 혐의를 부인하면 불리한가요?
따라서 혐의 부인 자체가 자동으로 불리함을 의미하지는 않지만, 사건 경위와 자신의 입장을 명확히 정리하고 객관적 정황을 준비하는 것이 중요합니다.
초기 대응에서 성실하게 조사에 임하고, 사건의 시간·장소·상황과 관련한 세부 사실을 정리하면, 재판 과정에서 반성 태도와 사건 경위 설명을 통해 방어 전략을 세울 수 있습니다.Q. 상관모욕 혐의로 군형법 사건에 연루되면 유죄가 나올 확률은 얼마나 되나요?
사건 경위, 욕설이나 행동의 강도, 상관과의 관계, 초범 여부, 사건 후 반성 태도, 피해자와의 합의 가능성, 군 내 평소 행실 등 다양한 요소가 종합적으로 고려됩니다.
예를 들어 단순히 순간적인 분노로 인한 욕설이었고, 사건 후 반성하며 피해자와 원만히 합의한 경우라면 재판부가 선고유예 등 유리한 판단을 내릴 가능성도 있습니다.
4. 군형법 위반 처벌 기준

군형법 위반으로 사건에 연루된 의뢰인의 혐의는 상관모욕죄였는데요.
상관모욕죄는 군에서 상급자에게 무례하거나 모욕적인 언행을 한 경우 성립할 수 있는 범죄입니다.
구체적으로는 상관을 대상으로 사회적 평가를 떨어뜨리는 모욕적인 발언이나 행동을 한 경우에 해당합니다.
처벌 수위
상관모욕죄는 군형법 제64조에 따라 처벌 받게 됩니다.
행위 | 처벌 수위 |
상관의 면전에서 모욕을 한 경우 | 2년 이하의 징역이나 금고형 |
문서, 도화 또는 우상을 공시하거나 연설, 그 밖의 공연한 방법으로 상관을 모욕한 경우 | 3년 이하의 징역이나 금고형 |
공연히 사실을 적시하여 상관의 명예를 훼손한 경우 | 3년 이하의 징역이나 금고형 |
공연히 거짓 사실을 적시하여 상관의 명예를 훼손한 경우 | 5년 이하의 징역이나 금고형 |
형사변호사 대응 방법
법무법인 대륜은 군형사 사건에 풍부한 노하우를 보유하고 있는 변호사가 다수 소속되어 있어 상관모욕, 군내 폭행 등 다양한 군형법 사건에 전문적 조력을 제공합니다.
또한, 타 지역으로 이동하지 않고 위수지역 내에서도 신속한 상담과 대응이 가능합니다.
만약 위와 같은 상황에서 군형법 사건에 연루되었다면 언제든 법무법인 대륜의 🔗형사변호사에게 조력을 요청해 주시길 바랍니다.

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